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我市选聘高校毕业生到村任职面试工作今日开始

326名毕业生参加面试，计划录用243名

中国菏泽网消息 （记者 孙展）6月22日，2009年全市选聘高校毕业生到村任职面试工作在月明珠大酒店展开，共有326名高校毕业生参加面试，计划录用243名。市领导胡上山、彭靖华、段伯汉、张莹亲临考点巡视检查。

为保证这次面试公开、公平、公正，一是考试封闭进行，减少干扰。考点拉警戒线，武警值勤，实行全封闭管理。考试禁止家长陪考，不允许无关人员在考点周围聚集、逗留，考官和工作人员手机集中上交，切断与外界一切联系。二是程序严格，组织严密。面试严格按照省委组织部选聘高校毕业生规定的程序和要求进行，并制定了《面试考场规则》等一系列面试规定。坚持做到“三统一、两抽签、两回避”，即统一试题命制、统一考官抽调、统一标准评分；考官、考生每场面试前分别抽签确定考场及编组顺序；考官全部跨市异地交流，实现了考官、考生的有效回避。三是优化考官结构，提高面试水平。每个面试组由7名考官组成。主考官1名，由外地市组织人事部门负责人担任。考官中既有熟悉干部工作的县（市、区）组织人事部门负责人，也有熟悉基层工作的乡镇党委书记和支部书记；既有工作阅历丰富的县处级领导干部，也有理论水平较高的党校专家。四是强化监督，严肃纪律。面试期间，市委领导到考点巡视，对面试工作进行检查。市纪检、监察部门全程参与监督，邀请“两代表一委员”和媒体记者对面试现场进行巡视和报道。同时严肃选聘工作纪律，认真执行国家和省关于选聘高校毕业生到村任职工作纪律规定，对违反考试纪律的工作人员和报考人员，将依法依纪追究处理。

面试结束后，根据笔试、面试综合成绩，由高分到低分按录用计划1：1.1的比例确定体检入围人员名单，并在媒体上公布名单和综合成绩。

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